เจ้าหน้าที่ของ Silicon Valley Bank เสนอให้ทำงาน 45 วันที่ 1.5 เท่าของเงินเดือนโดย FDIC

เจ้าหน้าที่ของ Silicon Valley Bank ได้รับข้อเสนอการจ้างงาน 45 วันในอัตรา 1.5 เท่าของเงินเดือนโดย Federal Deposit Insurance Corp ซึ่งเป็นหน่วยงานกำกับดูแลที่เข้าควบคุมผู้ให้กู้ที่ล้มละลายเมื่อวันศุกร์ รอยเตอร์

ผู้ออมเพียง 401(k) ที่ไม่เสียเงินในปีที่ผ่านมา

คนงานเพียงคนเดียวที่มียอดคงเหลือ 401(k) เพิ่มขึ้นในปี 2022 คือกลุ่มออมทรัพย์ Gen Z ที่ยังเหลือเวลาอีกหลายสิบปีก่อนที่จะเกษียณ ตามข้อมูลใหม่จาก Fidelity Investments ในขณะที่ไข่รังเฉลี่ยในหมู่ Fidelit...

Intel ลดการจ่ายเงิน โบนัส และผลประโยชน์อื่นๆ ในขณะที่ยังคงจ่ายเงินปันผล

Intel Corp. ยังคงลดต้นทุนสำหรับทุกสิ่ง ยกเว้นการชำระเงินให้กับนักลงทุน Intel INTC เพิ่มขึ้น +2.87% ซึ่งอยู่ในขั้นตอนการลดจำนวนพนักงานที่เชื่อว่าเป็นหลายพันตำแหน่ง ท่ามกลางการลดลงอย่างสูง...

Amazon, Meta, Microsoft และ Twitter All Cut Jobs นี่คือผู้ที่เสนอแพ็คเกจที่ใจกว้างที่สุด

บริษัทด้านเทคโนโลยียังคงลดจำนวนพนักงานของตนเพื่อลดต้นทุนในขณะที่เศรษฐกิจหดตัว โดยเสนอแพ็คเกจค่าชดเชยต่างๆ ให้กับพนักงาน Microsoft (MSFT) – รับรายงานฟรี โดย...

หนี้บัตรเครดิต แผนเกษียณพัง

Teresa Harding ที่มา: Teresa Harding Teresa Harding ใช้เวลาสามเดือนในการเปิดจดหมายเลิกจ้างของเธอ “ฉันไม่สามารถดูมันได้” ฮาร์ดิงวัย 47 ปีกล่าว เป็นเวลาเจ็ดปีที่เธอ...

ต่อไปนี้เป็น 3 วิธีที่พนักงาน Gen Z สามารถเริ่มต้นการออมเพื่อการเกษียณอายุได้ตั้งแต่บัดนี้

หลุยส์ อัลวาเรซ | ดิจิทัลวิชั่น | Getty Images หากคุณเพิ่งออกจากวิทยาลัย คุณอาจสงสัยว่าเมื่อใดถึงเวลาที่เหมาะสมในการเริ่มต้นแผนการออมเพื่อการเกษียณอายุ คำตอบคือตอนนี้ผู้เชี่ยวชาญ...

เหตุใดนักเศรษฐศาสตร์แรงงานจึงกล่าวว่า 'การปฏิวัติ' ของการทำงานจากระยะไกลจะคงอยู่ต่อไป

โมโมโปรดักชั่น | ดิจิทัลวิชั่น | เก็ตตี้อิมเมจ การทำงานทางไกลเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วในยุคของการแพร่ระบาด แต่แนวโน้มนี้ซึ่งเกิดจากความจำเป็นด้านสาธารณสุข ได้กลายเป็นกระแสประจำของตลาดงานในสหรัฐฯ ซึ่ง...

ความคิดเห็น: วิธีที่ 'โซลูชัน 529' สามารถให้สวัสดิการด้านการดูแลสุขภาพและการเกษียณอายุแก่คนงานกิ๊ก และเพิ่มเศรษฐกิจสหรัฐได้อย่างไร

คนงานในสหรัฐฯ รวบรวมแหล่งรายได้ที่หลากหลายมากขึ้น ย้ายจากงานหนึ่งไปอีกงานหนึ่ง เริ่มต้นธุรกิจ และปรารถนาความเป็นอิสระและการควบคุมเวลามากขึ้น การเปลี่ยนแปลงผลประโยชน์ของพนักงานต้อง...

Meta เสนอแพ็คเกจชดเชยความใจกว้าง

การลดลง 13% ของพนักงานที่ Meta Platforms ไม่น่าแปลกใจเลย เนื่องจากยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีคาดการณ์การเติบโตของรายได้ที่ลดลงเนื่องจากค่าโฆษณาลดลง CEO ของ Meta Platforms (META) – รับฟรี...

ผู้มีสิทธิเลือกตั้งอนุมัติค่าแรงขั้นต่ำที่สูงขึ้นในเนแบรสกาและวอชิงตัน ดีซี

นักเคลื่อนไหวสาธิตเพื่อสนับสนุนค่าแรงขั้นต่ำ 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงและทิปสำหรับพนักงานร้านอาหารในวอชิงตัน ดี.ซี. เมื่อวันที่ 8 กุมภาพันธ์ 2022 Mandel Ngan | เอเอฟพี | Getty Images ผู้มีสิทธิเลือกตั้งทั้งในเนบราสกาและดิ...

ความคิดเห็น: HSA ของคุณสามารถเป็นการออมเพื่อการเกษียณเพิ่มเติมได้ — วิธีตัดสินใจอย่างชาญฉลาดระหว่างการลงทะเบียนแบบเปิด

เป็นช่วงเปิดรับสมัคร ซึ่งหมายความว่าถึงเวลาที่คนงานส่วนใหญ่จะต้องเลือกสวัสดิการสำหรับปีข้างหน้า การประกันสุขภาพถือเป็นหนึ่งในสิทธิประโยชน์ยอดนิยมที่คนทำงานทบทวนเป็นประจำทุกปี แต่ก็มี...

Maven สตาร์ทอัพเพื่อสุขภาพที่เน้นผู้หญิงกำลังเฟื่องฟูในโลกหลังยุค

ผู้หญิงคิดเป็นครึ่งหนึ่งของผู้บริโภค มีอำนาจในการตัดสินใจทางการเงินในครัวเรือนมากกว่า 80% และตัดสินใจเรื่องการดูแลสุขภาพในครอบครัวถึง 70% แต่พวกเธอมักเข้าถึงการดูแลสุขภาพที่เหมาะสม...

ธนาคารของสหราชอาณาจักรบอกให้จัดการกับความไม่เท่าเทียมกันของความมั่งคั่งแม้จะจ่ายครั้งเดียว

ลอนดอน — ภาคการเงินของอังกฤษได้รับการกระตุ้นให้ทำมากขึ้นเพื่อช่วยคนงานที่กำลังดิ้นรนกับวิกฤติค่าครองชีพ แม้ว่าธนาคารชั้นนำหลายแห่งจะจ่ายเงินแบบครั้งเดียวให้กับคนหูหนวกก็ตาม...

Costco อาจมีปัญหาคนงานจำนวนมาก

Costco (COST) - รับรายงาน Costco Wholesale Corporation เป็นสถานที่ทำงานที่มีชื่อเสียง มันยังจ่ายเงินให้พนักงาน 15 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงก่อนสถานที่ส่วนใหญ่อีกด้วย Glassdoor เป็นเว็บไซต์ที่ผู้...

ผู้เปลี่ยนงานทั่วไปได้รับการขึ้นเงินเดือนเกือบ 10% จากการศึกษาพบว่า

รูปภาพมอร์ซา | ดิจิทัลวิชั่น | Getty Images คนงานจำนวนมากที่เปลี่ยนงานเมื่อเร็ว ๆ นี้พบว่าการขึ้นเงินเดือนใหม่แซงหน้าอัตราเงินเฟ้ออย่างมาก — เกือบ 10% หรือมากกว่านั้น ตามรายงานฉบับใหม่

การปิดร้านสตาร์บัคส์จุดประกายข้อพิพาทกับสหภาพแรงงาน

Starbucks (SBUX) – รับรายงานของ Starbucks Corporation ระหว่างกาล Chief Executive Howard Schultz กำลังมองหาอนาคต ในจดหมายถึงพนักงานเมื่อวันที่ 11 กรกฎาคม Schultz ได้วางวิสัยทัศน์และหลักการใหม่...

กำลังมองหาเงินเดือน 100,000 ดอลลาร์? ดูว่าบริษัทที่ใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกาจ่ายเงินให้คนงานเท่าไหร่

โดย John Stensholt และ Nate Rattner วันที่ 31 พฤษภาคม 2022 เวลา 7:00 น. ET ค่าจ้างสำหรับคนงานค่ามัธยฐานในบริษัทขนาดใหญ่ในอเมริกาส่วนใหญ่นั้นสูงกว่าก่อนเกิดโรคระบาด โดยมีตำแหน่งงานคับแคบ...

วิธีการวางแผนสำหรับการเกษียณอายุนอกเวลา

การจัดเตรียมการเกษียณอายุแบบเป็นขั้นตอนอาจเหมาะสำหรับพนักงานสูงวัยที่ต้องการลดขนาดงานลงแต่ยังไม่พร้อมที่จะลาออกไปตลอดกาล “มันต้องมีการวางแผน” เอลเลียต โดล ที่ปรึกษา...

วิธีหยุดพักผ่อนแม้ว่าบริษัทของคุณจะไม่ได้เสนอให้

Katherine Ullman ใช้เวลาส่วนหนึ่งในวันหยุดของเธอในโคลอมเบีย มารยาท: Katherine Ullman Katherine Ullman รู้สึกเหนื่อยหน่ายจากการทำงานอย่างเข้มข้นในช่วงการแพร่ระบาดของ Covid-19 และกำลังตั้งคำถามถึงค...

หลายบริษัทกำลังเสริมสวัสดิการหลังเกษียณ

คนงานอาจได้รับการดูแล โดยบางบริษัทวางแผนที่จะเพิ่มผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า เนื่องจากพวกเขาต้องการจ้างและรักษาคนที่มีความสามารถ ตามการสำรวจครั้งใหม่ นายจ้างในสหรัฐฯ ได้รับผลกระทบ...

ทำงานที่นายจ้างรายย่อย? คุณน่าจะจ่ายค่าธรรมเนียม 401 (k) สูง

หยงหยวน | อี+ | Getty Images พนักงานที่ออมเงินตามแผน 401(k) ที่นำเสนอโดยธุรกิจขนาดเล็กจะต้องจ่ายค่าธรรมเนียมซึ่งสูงเป็นสองเท่าของค่าธรรมเนียมที่จ่ายโดยพนักงานที่ทำงานในบริษัทที่ใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกา ...

พบกับบริษัทที่ให้คุณทำงานทางไกลได้จากทุกที่ในโลก

Sevdha Thompson ผู้ผลิตการตลาดดิจิทัลของ Coalition Technologies ใช้เวลาสองสามสัปดาห์ทำงานในคอสตาริกาเมื่อปีที่แล้ว มารยาท: Sevdha Thompson ชาวอเมริกันหลายล้านคนกำลังลาออกจากงานและ...

Google มีปัญหาใหญ่บนขอบฟ้า

ระหว่าง Web3, NFT, บล็อกเชน และ metaverse บริษัทด้านเทคโนโลยีมีงานมากมายที่ต้องทำเพื่อนำเทคโนโลยีรุ่นต่อไปมาสู่กลุ่ม ตอนนี้ Google กำลังก้าวขึ้นด้วยการฝึกอบรมใหม่...

ค่าแรงของผู้ค้าปลีกเพิ่มขึ้นเพื่อดึงดูดคนงานยังไม่สร้างผลกำไร

ผู้ค้าปลีกรายใหญ่และนายจ้างอื่นๆ ที่จ้างพนักงานรายชั่วโมงยังคงขึ้นค่าจ้างอย่างต่อเนื่อง และจนถึงขณะนี้ก็ยังคงรักษาผลกำไรให้เติบโตเช่นกัน เมื่อวันจันทร์ Target Corp. TGT 0.28% กล่าวว่ามีแผนที่จะใช้จ่ายมากถึง ...

บริษัทนี้ให้สวัสดิการพนักงานสัญญาจ้างและความมั่นคงในการทำงาน

Harriet Talbot ลาออกจากงานเต็มเวลาที่ Unilever เพื่อเข้าร่วมในโครงการ U-Work ในลอนดอน มารยาท: Harriet Talbot ชาวอเมริกันหลายล้านคนกำลังลาออกจากงานและคิดใหม่ว่าพวกเขาต้องการอะไรเมื่อ...

บริษัทเทคโนโลยีแห่งนี้ปล่อยให้ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลลางาน 3 เดือนเพื่อรับค่าจ้าง

ชาวอเมริกันหลายล้านคนกำลังลาออกจากงานและคิดใหม่ว่าพวกเขาต้องการอะไรในเรื่องความสมดุลระหว่างงานและชีวิต บริษัทต่างๆ ต่างตอบสนองโดยตอบสนองความต้องการของพนักงานในด้านต่างๆ เช่น...

การทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ช่วยรักษาภาวะหมดไฟในการทำงานของพนักงานที่ร้านค้าออนไลน์หลัก

ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอร่วมหลักอย่าง Cristina Carbonell และ Galyn Bernard ได้เปลี่ยนบริษัทค้าปลีกเสื้อผ้าเด็กออนไลน์ไปทำงานสัปดาห์ละสี่วันในช่วงที่มีการระบาดใหญ่ และไม่มีแผนที่จะกลับไปทำงานที่...

ตัวอักษร Payal และหุ้นเติบโตอื่น ๆ ที่สามารถเติบโตได้ในการขาดแคลนแรงงาน

ขนาดตัวอักษร PayPal เป็นหนึ่งในบริษัทที่ทำให้พนักงานมีความสุข ตามข้อมูลของ Just Capital รูปภาพ Justin Sullivan/Getty การไม่สามารถจ้างพนักงานได้และการขาดแคลนแรงงานเป็นปัญหาที่เกิดขึ้นซ้ำแล้วซ้ำอีกจาก ...