เมื่อลูกชายชาวพื้นเมืองผู้โด่งดังจ้างงานในเม็กซิโกและตัดพนักงานที่บ้าน

Tนี่เป็นการประโคมดังกล่าวเมื่อ Bill Smith ผู้ก่อตั้งและ CEO ของบริษัท Landing ให้เช่าอพาร์ทเมนท์พร้อมเฟอร์นิเจอร์ ย้ายสำนักงานใหญ่ของบริษัทไปยังบ้านเกิดของเขาที่เมืองเบอร์มิงแฮม รัฐแอละแบมา จากซานฟรานซิสโกในเดือนมิถุนายน พ.ศ. 2021 ซึ่ง พิธีประกาศการมาถึงของ Landing ผู้ว่าการรัฐเคย์ ไอวีย์ ซึ่งเสนอให้ลดหย่อนภาษีเพื่อแลกกับคำมั่นสัญญาของแลนดิงเกี่ยวกับงานในท้องถิ่น 816 ตำแหน่ง

เดือนนี้ทุกอย่างเปลี่ยนไป สมิทบอกเลิกจ้าง 110 คนซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างรวมถึง 77 คนที่ทำงานที่สำนักงานใหญ่เบอร์มิงแฮมของ Landing ในตัวเมืองเบอร์มิงแฮมซึ่งคิดเป็น 30% ของพนักงานที่นั่นสมิ ธ กล่าว ฟอร์บ โดยอีเมล. ในขณะเดียวกัน Landing ได้เสริมการดำเนินงานในเม็กซิโกซิตี้ซึ่งค่าจ้างต่ำกว่ามาก ขณะนี้พนักงานในเม็กซิโกเป็นตัวแทนมากกว่า 100 คนหรือประมาณ 20% ของจำนวนพนักงานทั้งหมดของบริษัท ซึ่ง Smith กล่าวว่ามีพนักงานประมาณ 500 คนหลังจากการเลิกจ้าง

สำหรับเบอร์มิงแฮมซึ่งมีประชากร 200,000 คน สตาร์ทอัพแต่ละรายที่เลือกที่จะย้ายหรือตั้งร้านเป็นเรื่องใหญ่ เมืองนี้ซึ่งครั้งหนึ่งเคยเป็นศูนย์กลางของอุตสาหกรรมเหล็ก ได้พยายามอย่างหนักที่จะสร้างใจกลางเมืองขึ้นใหม่ โดยที่พื้นที่ว่างเปล่าอยู่ห่างจากสำนักงานใหญ่ของธนาคารและอาคารสำนักงานที่ส่องประกายระยิบระยับหลายช่วงตึก เมืองเป็น หยุดทัวร์ Rise of the Rest ของ Steve Case ในปี 2018 และได้พยายามดึงดูดบริษัทเทคโนโลยีให้มากขึ้นนับตั้งแต่นั้นมา “ตื่นเต้นมากเกี่ยวกับการลงจอดในเมืองมหัศจรรย์” เชอร์รี แจ็คสัน ผู้ประกาศข่าวจากซีบีเอส 42 กล่าวในรายการทีวีตอนย้ายที่ตั้งของแลนดิ้ง

นอกจากนี้ยังมีการประชดโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการปรับโครงสร้างของ Landing เนื่องจาก Smith ซึ่งเป็นชาวเบอร์มิงแฮมเป็นผู้สนับสนุนรายใหญ่ของเบอร์มิงแฮมมานานแล้ว Smith ออกจากโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลายสร้างธุรกิจเดิมคือ Shipt ซึ่งเป็นบริษัทจัดส่งของชำในเมือง และได้ช่วย Birmingham Bound ซึ่งเป็นองค์กรที่ออกแบบมาเพื่อดึงดูดบริษัทสตาร์ทอัพด้านเทคโนโลยี “ฉันหลงใหลเกี่ยวกับเบอร์มิงแฮมมากและทำให้เบอร์มิงแฮมเป็นสถานที่ที่น่าอยู่มากขึ้น” สมิ ธ กล่าว ฟอร์บ ช่วงฤดู​​ร้อนนี้

เพื่อล่อให้ Landing รัฐแอละแบมาเสนอเครดิตที่ขอคืนได้เป็นรายปี 4% ของเงินเดือนเฉพาะงานใหม่ในแอละแบมาเป็นค่าตอบแทนตามผลงาน Greg Canfield รัฐมนตรีกระทรวงพาณิชย์ของ Alabama บอกกับ Greg Canfield ว่า บริษัทอาจต้องเสียผลประโยชน์หากไม่สามารถบรรลุตำแหน่งงานขั้นต่ำ 784 ตำแหน่งในเบอร์มิงแฮมภายในสิ้นปี 2026 ฟอร์บ โดยอีเมล. อย่างไรก็ตาม กระทรวงพาณิชย์คาดหวังว่า Landing จะยังคงเพิ่มงานในรัฐต่อไปเมื่อเวลาผ่านไป

“การปลดพนักงานที่ประกาศออกมานั้นเป็นตัวแทนของการปรับโครงสร้างตำแหน่งการปฏิบัติงานแบบรวมศูนย์ไปยังภูมิภาคที่กระจายอำนาจภายในตลาดที่ Landing กำลังให้บริการ” Canfield เขียน “การปรับโครงสร้างในลักษณะนี้ไม่ใช่เรื่องแปลกสำหรับธุรกิจ และเราคาดว่า Landing จะกลับสู่โหมดการเติบโตของงานในเบอร์มิงแฮมในระยะใกล้ถึงกลาง”

สมิ ธ กล่าวในอีเมลว่าเขายังคง "มั่นใจ" แลนดิ้งสามารถบรรลุเป้าหมายระยะยาวที่กำหนดไว้เพื่อรับสิ่งจูงใจ “เรายังคงมุ่งมั่นอย่างลึกซึ้งต่อความสำเร็จและการเติบโตของเบอร์มิงแฮมในฐานะศูนย์กลางเทคโนโลยีที่เกิดขึ้นใหม่ และเราให้ความสำคัญกับการเป็นหุ้นส่วนอย่างต่อเนื่อง” เขาเขียน

สมิธ วัย 36 ปี สร้างรายได้มหาศาลจากธุรกิจก่อนหน้านี้คือ Shipt บริการจัดส่งของชำออนไลน์ ซึ่งเขาขายให้ TargetTGT
ด้วยเงิน 550 ล้านดอลลาร์ในปี 2018 เขาก่อตั้ง Landing ในปี 2019 เพื่อดึงดูดผู้คนที่ต้องการความยืดหยุ่นในการอยู่อาศัยในสถานที่ต่างๆ—และง่ายต่อการเคลื่อนย้าย สมาชิกที่จ่าย 199 ดอลลาร์ต่อปี สามารถเข้าถึงอพาร์ทเมนท์พร้อมเข้าอยู่ได้อย่างรวดเร็ว พร้อมความยืดหยุ่นในการเช่าเพียงเดือนเดียว พนักงานของตัวเองต้องทำงานในสำนักงาน

Landing ไม่ได้เป็นเจ้าของอพาร์ทเมนท์ที่เช่า แต่ให้เช่าจากเจ้าของขนาดใหญ่อย่าง American Landmark และ Northwood Ravin และตกแต่งพวกเขาด้วยเฟอร์นิเจอร์และของตกแต่งของตัวเองหลังจากที่ผู้เช่าแสดงความสนใจเท่านั้น โมเดลธุรกิจแบบออนดีมานด์นั้นทำให้ต้นทุนของ Landing ต่ำลง เนื่องจากอพาร์ทเมนต์ที่ว่างเปล่านั้นไม่ได้อยู่นอกงบดุล แต่ยังทำให้เกิดคำถามเกี่ยวกับวิธีจัดการกับสถานการณ์ที่ผู้เช่าจะต้องการอพาร์ทเมนท์ที่ไม่มีให้บริการแล้ว รวมถึงวิธีการตั้งค่า ทำความสะอาดอพาร์ทเมนท์เหล่านั้นอย่างมีประสิทธิภาพ

อดีตพนักงานบอก ฟอร์บ การตัดงานเป็นเรื่องที่เจ็บปวดเป็นพิเศษเนื่องจากการจ้างงานอย่างรวดเร็วในเม็กซิโกซิตี้ ผู้จัดการของ Landing เดินทางไปเม็กซิโกเพื่อฝึกอบรมพนักงานใหม่ ในขณะที่คณะกรรมการอาชีพได้ระบุบทบาทที่เปิดกว้างสำหรับผู้เชี่ยวชาญคุณภาพบ้านและตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้า ในขณะเดียวกันบริษัทก็ปล่อยให้คนไป “ทุกอย่างไปเม็กซิโกมาหลายเดือนแล้ว” อดีตพนักงาน Landing กล่าว

การลงจอดครั้งแรกได้เริ่มดำเนินการในเม็กซิโกในปี 2020 และมีคนทั้งหมด 100 คนทำงานที่นั่นก่อนที่จะมีการปรับโครงสร้างใหม่ ตามข้อมูลของ Smith ในส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างองค์กร เขากล่าวว่าบริษัทได้สร้างบทบาทใหม่ 14 ตำแหน่งในเม็กซิโก และกำจัดเจ็ดตำแหน่งที่นั่น แม้ว่าบริษัทจะเช่าอพาร์ทเมนท์พร้อมเฟอร์นิเจอร์ในสัญญาเช่าแบบยืดหยุ่นในเมืองต่างๆ ของสหรัฐฯ และได้รับความนิยมเป็นพิเศษในพื้นที่ต่างๆ ของ Sunbelt เช่น Phoenix และ Las Vegas แต่ปัจจุบันไม่มีบริการให้เช่าในเม็กซิโกซิตี้ “วิสัยทัศน์ของเราสำหรับ Landing คือการสร้างแบรนด์ระดับโลกเพื่อการใช้ชีวิตที่ยืดหยุ่น” Smith เขียนในอีเมลถึง ฟอร์บ. “ในขณะที่เราขยายขนาดบริษัท เราได้สร้างพนักงานทั่วโลกที่มีพนักงานในหลายประเทศ รวมถึงเม็กซิโกด้วย”

ในช่วงเวลาของการเลิกจ้าง สมิ ธ กล่าวว่าประมาณการรายรับของ Landing สำหรับปีนี้ - 200 ล้านดอลลาร์เพิ่มขึ้นจาก 83 ล้านดอลลาร์ในปีที่แล้ว - ยังคงไม่เปลี่ยนแปลง บริษัทซึ่ง ฟอร์บ กำหนดช่วงฤดูร้อนนี้โดยเป็นส่วนหนึ่งของรายชื่อสตาร์ทอัพ Next Billion-Billion-Dollar ประจำปีนี้ ระดมทุน 237 ล้านดอลลาร์จาก Foundry Group, Greycroft และอื่น ๆ จากการประเมินมูลค่าล่าสุด 475 ล้านดอลลาร์ การระดมทุนรอบล่าสุดเกิดขึ้นเพียงไม่กี่เดือนก่อนการเลิกจ้าง

ที่มา: https://www.forbes.com/sites/amyfeldman/2022/10/24/ when-a-celebrated-native-son-hires-in-mexico-and-cuts-staff-at-home/