ทุกวันนี้ พนักงานที่ทำงานทางไกลบางคนกำลังเล่นชู้จากฐานที่บ้านของบริษัท และเจ้านายกำลังจับตาดูอยู่
การระบาดใหญ่ท้าทายแนวคิดที่ว่าสำนักงานเป็นองค์ประกอบสำคัญของสถานที่ทำงาน เนื่องจากพบว่าผู้คนทำงานจากที่บ้าน เช่นเดียวกับที่มีประสิทธิผล. บางคนเพลิดเพลินกับอิสระที่เพิ่งค้นพบโดยห่างจากโต๊ะทำงาน ก่อให้เกิดชีวิตเร่ร่อนทางดิจิทัลจำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ ซึ่งทำงานจาก สถานการณ์การดำรงชีวิตทางเลือก เช่นรถตู้บนท้องถนนหรือจาก Airbnbs ในประเทศที่ให้บริการวีซ่าดิจิทัลแบบเร่ร่อน โปรตุเกส.
แต่ความยืดหยุ่นดังกล่าวได้ลดลงเนื่องจากบริษัทต่าง ๆ ต่างผลักดันให้มีก กลับสำนักงาน. คนงานบางคนไม่พร้อมที่จะละทิ้งการเดินทางทั้งหมดอย่างง่ายดาย โดยเลือกที่จะรักษาสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและมาตรฐานการครองชีพที่ดีขึ้น
ใส่อะไร บลูมเบิร์ก ถือว่าเป็น 'พนักงานที่ซ่อนตัว' ซึ่งเป็นพนักงานที่เต็มใจทำเกินกว่าเหตุเพื่อปกปิดข้อเท็จจริงที่ว่าพวกเขาอยู่ห่างจากสำนักงานใหญ่ของบริษัทมากกว่าหนึ่งไมล์ ดังที่ Bloomberg อธิบายไว้ คนงานเหล่านี้มักจะเดินทางไปตามสถานที่ต่างๆ ราคาไม่แพง โดยใช้ VPN เพื่อซ่อนว่าพวกเขากำลังทำงานในต่างประเทศ เข้าสู่ระบบตั้งแต่ 2 น. เพื่อปกปิดเขตเวลาจริงของพวกเขา และโกหกเกี่ยวกับที่อยู่บ้านของพวกเขา
ผู้เร่ร่อนทางดิจิทัลบางคนถึงกับสวมเสื้อกันหนาวเพื่อให้ดูเหมือนว่าพวกเขากำลังเผชิญกับความหนาวเย็นในที่ที่นายจ้างอาศัยอยู่แทนที่จะเป็นสวรรค์อันอบอุ่นที่พวกเขาอาศัยอยู่ เขียนโดย Callum Borchers จาก Wall Street Journal.
เป็นสัญญาณว่าพนักงานที่มีความรู้กำลังประสบกับความยากลำบากในการปล่อยความยืดหยุ่น ซึ่ง 95% ต้องการ ความยืดหยุ่น ในตารางของพวกเขา จากการสำรวจของ Future Forum ในเดือนกุมภาพันธ์ 2022 ความยืดหยุ่นของสถานที่เป็นสิ่งสำคัญที่สุดสำหรับผู้ตอบแบบสอบถามเพียงสามในสี่
แต่บางคนใช้เวลานานมากในการทำงานจากระยะไกลตามข้อกำหนดของพวกเขา ฟังดูเหมือนเป็นเรื่องยุ่งยากโดยเฉพาะสำหรับคนงาน และมันกำลังพิสูจน์ให้เห็นว่าเป็นปัญหาที่ใหญ่กว่าสำหรับนายจ้าง ในขณะที่บริษัทต่าง ๆ มีความหละหลวมมากขึ้นเกี่ยวกับพนักงานของพวกเขาที่ทำงานใต้ต้นปาล์มของ Tulum หรืออ่าวที่มีผู้คนหนาแน่นมากขึ้นเรื่อย ๆ ในกรีซในช่วงแรก ๆ ของการแพร่ระบาด ความเป็นจริงของการอยู่ภายใต้ความรับผิดชอบทางกฎหมาย ความกังวลด้านความปลอดภัยในโลกไซเบอร์ และภาษีและค่าธรรมเนียมหากพนักงาน ตั้งอยู่ในรัฐหรือประเทศที่ธุรกิจไม่ได้จดทะเบียนอย่างถูกต้องกำลังเป็นจริงมากขึ้น
“บัตรปลอดโควิดกำลังจะหมดลง” Chantel Rowe รองประธานฝ่ายการจัดการผลิตภัณฑ์ของ Topia กล่าวกับ Bloomberg “บริษัทต่าง ๆ กำลังพูดว่า: 'เรามีปัญหาใหญ่ที่ต้องจัดการ โดยที่หน่วยงานด้านภาษีและการตรวจคนเข้าเมืองไม่สามารถปราบปรามเราได้'”
แบบฟอร์มคืนภาษีกำลังเปิดเผยความลับของพนักงาน Alex Atwood ซีอีโอของ GravyWork แอพจัดหางานในเวอร์จิเนียบอกกับ Borchers หนึ่งในคนงานที่ลักลอบทำงานของเขาซึ่งทำงานในเท็กซัสและแคลิฟอร์เนียโดยที่เขาไม่รู้จัก ทำให้เขาต้องจ่ายภาษีและค่าธรรมเนียมสูงถึง 30,000 ดอลลาร์เนื่องจาก GravyWork ไม่ได้จดทะเบียนเป็นธุรกิจใน รัฐเหล่านั้น เขาประเมินว่ามีค่าใช้จ่ายมากกว่า 500,000 ดอลลาร์ระหว่างนั้นและสูญเสียประสิทธิภาพการทำงานจากการจัดการกับมันทั้งหมด
และคนงานคนหนึ่งบอกกับ Borchers ว่างานทางไกลที่พวกเขาสมัครนั้นมีข้อจำกัด: พวกเขาสามารถใช้เวลาทำงานในต่างประเทศได้ไม่เกินสามเดือน ทั้งหมดนี้เป็นการพิสูจน์ว่าเมื่อพูดถึงการทำงานจากระยะไกล มีความแตกต่างระหว่างการทำงานจากที่บ้านกับการทำงานจากทุกที่
เนื่องจากบริษัทต่าง ๆ ต้องเสียภาษีและประกันค่าชดเชยที่แตกต่างกันไปตามรัฐ—หรือประเทศ—งานทางไกลไม่ได้แปลว่าคุณสามารถทำงานจากมุมอื่นของโลกได้เสมอไป ในขณะที่การต่อสู้ระหว่างเจ้านายและคนงานมักมีศูนย์กลางอยู่ที่ กลับไปที่สำนักงานคนงานลักลอบแสดงให้เห็นว่ามีสงครามที่เล็กกว่าซึ่งกำลังเดือดดาลว่าแท้จริงแล้วการทำงานจากระยะไกลหมายถึงอะไร
เรื่องนี้เดิมเป็นจุดเด่นบน Fortune.com
เพิ่มเติมจากฟอร์จูน:
ชนชั้นกลางของอเมริกาอยู่ในจุดสิ้นสุดของยุคสมัย
อาณาจักร crypto ของ Sam Bankman-Fried 'ถูกบริหารโดยกลุ่มเด็กในบาฮามาส' ซึ่งต่างก็เดทกัน
ที่มา: https://finance.yahoo.com/news/stealth-workers-lying-bosses-where-184646632.html