ความเท่าเทียมกันของนักกอล์ฟมืออาชีพ

การชนะ Aon Risk Reward Challenge ประจำปี 2022 มีมูลค่ามากกว่าเงินรางวัล 1 ล้านดอลลาร์ มินจีลี ได้รับจากการแข่งขันตลอดฤดูกาลซึ่งรางวัลสำหรับ PGA Tour หนึ่งคนและผู้เล่น LPGA หนึ่งคนสำหรับความสำเร็จในการสำรวจหลุมที่ท้าทายเชิงกลยุทธ์ที่สุดในทัวร์

“การได้รับเงินรางวัลก้อนโตนั้นมีประโยชน์อย่างมาก และสามารถช่วยสร้างความมั่นคงทางการเงินและความเป็นอิสระได้” ลี ผู้ทำเงินได้ 3.8 ล้านดอลลาร์จากการแข่งขัน LPGA 20 รายการในฤดูกาลที่แล้วกล่าว “นอกจากนี้ยังสามารถช่วยครอบคลุมค่าใช้จ่ายในการเดินทางบางอย่างที่มาพร้อมกับการเดินทาง

“เงินรางวัลก้อนใหญ่ยังสามารถช่วยให้ได้รับการยอมรับ และการได้รับรางวัลกองทุนเดียวกันกับผู้ชาย หมายความว่าคุณถูกมองในระดับเดียวกับผู้ชาย”

ความแตกต่างระหว่างกีฬาชายและหญิง ไม่ว่าจะเป็น NBA และ WNBA, PGA Tour และ LPGA หรือ MLS และ NWSL ได้รับการบันทึกไว้เป็นอย่างดี แต่เนื่องจากมีแฟนๆ พันธมิตรองค์กร และนักลงทุนจำนวนมากขึ้นมองเห็นโอกาสในการเติบโตและความสนใจ ไม่ต้องพูดถึง ความสำคัญของความเท่าเทียมกัน—ระดับความไม่เท่าเทียมเริ่มลดน้อยลง

แอลพีจีเอ ประกาศ ในเดือนพฤศจิกายน จะมอบเงินรางวัลมากกว่า 101 ล้านดอลลาร์จาก 33 รายการในปีนี้ เพิ่มขึ้นจาก 85.7 ล้านดอลลาร์ในช่วงฤดูกาล 2022

ในขณะที่กีฬากอล์ฟยังคงเติบโตและมีความหลากหลาย ต้องขอบคุณปัจจัยหลายอย่างมาบรรจบกัน ซึ่งรวมถึงการเป็นกิจกรรมที่ปลอดภัยและห่างไกลจากสังคมในช่วงที่ไวรัสโคโรน่าแพร่ระบาดสูง ไปจนถึงความนิยมของสถานบันเทิงเกี่ยวกับการเล่นกอล์ฟ เช่น TopGolf และการใช้เทคโนโลยีของกีฬา ผู้เล่นอายุน้อยเริ่มเล่นกอล์ฟมากขึ้นกว่าเดิม

ตามที่ National Golf Foundation ผู้เล่นอายุ 6-17 ปีมีประสบการณ์ เปอร์เซ็นต์ที่ใหญ่ที่สุด ได้รับจากกลุ่มประชากรทั้งหมดในยุคโรคระบาดโดยมีผู้เล่น 3.4 ล้านคนในสนามในปี 2022

สถิติผู้เล่น 3.3 ล้านคนในสนามกอล์ฟของสหรัฐฯ เป็นครั้งแรกเมื่อปีที่แล้ว โดยผู้เล่นหน้าใหม่มีความหลากหลายมากกว่าฐานการมีส่วนร่วมโดยรวมของกีฬานี้ โดยผู้เริ่มต้นมีแนวโน้มที่จะไม่ใช่คนผิวขาวมากกว่า 45% และมีแนวโน้มที่จะเป็นผู้หญิงมากกว่า 35% เมื่อเทียบกัน กับนักกอล์ฟในปัจจุบัน อ้างอิงจาก NGF

นี่เป็นเทรนด์ที่ Lee ชอบที่จะเห็น

“ผมคิดว่าท้ายที่สุดแล้ว มันขึ้นอยู่กับความสามารถในการเพิ่มโอกาสให้กับเกมกอล์ฟ” ผู้ชนะ LPGA แปดสมัยกล่าวถึงความเท่าเทียมกันในการเล่นกอล์ฟ “นี่คือจุดที่เราต้องการบริษัทและแบรนด์ต่างๆ มากขึ้นเพื่อลงทุนในกีฬากอล์ฟหญิงและช่วยให้ไปถึงระดับเดียวกับพีจีเอทัวร์ หากมีแบรนด์อื่น ๆ เสนอเงินรางวัลเท่ากันในงานของพวกเขาเหมือนที่ Aon ทำทั้งเกมของผู้ชายและผู้หญิง มันจะช่วยส่งเสริมแนวคิดที่ว่าพวกเราในฐานะนักกอล์ฟหญิงก็มีคุณค่าพอ ๆ กับผู้ชาย และหวังว่าผู้สนับสนุนรายอื่น ๆ จะก้าวเข้ามา วิธีการเดียวกัน.

“ในระดับจูเนียร์ ฉันคิดว่าโปรแกรมพี่เลี้ยงมักมีประสิทธิภาพเสมอ และยิ่งนักกอล์ฟมืออาชีพสามารถสร้างโอกาสให้กับนักกอล์ฟรุ่นเยาว์ได้มากเท่าไหร่ ก็จะยิ่งดีสำหรับนักกอล์ฟรุ่นต่อไป”

ในขณะที่ความแตกต่าง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกระเป๋ารางวัลยังคงมีอยู่ในโปรทัวร์สองรายการ ได้แก่ PGA Tour และ LPGA ในเดือนกุมภาพันธ์ ประกาศ อีเวนต์ทีมผสมที่ได้รับอนุมัติร่วมกันที่ Grant Thornton Invitational ระหว่างวันที่ 8-10 ธันวาคมใน Naples, Florida

สนาม 32 ผู้เล่นจะประกอบด้วย 16 PGA Tour และ 16 มืออาชีพ LPGA ที่แข่งขันกันเพื่อชิงกระเป๋าเงิน 4 ล้านดอลลาร์ ไม่เพียงให้เงินรางวัลเท่ากันแก่นักกอล์ฟที่เข้าร่วม แต่ยังมองเห็นได้เท่าเทียมกันในรูปแบบใหม่นี้เนื่องจากการแข่งขันสามวันจะถูกถ่ายทอดสดทาง NBC และกอล์ฟแชนแนล

Mollie Marcoux Samaan กรรมาธิการ LPGA เรียกงานนี้ว่า “เป็นก้าวสำคัญของวงการกอล์ฟ กอล์ฟหญิง และ LPGA”

ผู้สนับสนุนองค์กรเช่น Grant Thornton และ Aon ซึ่ง เริ่ม การแข่งขัน Risk Reward Challenge ในปี 2019 การทุ่มเงินของพวกเขาเพื่อส่งข้อความถึงการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นในวงการกอล์ฟ

งานยังอีกยาวไกล แต่เป็นก้าวที่ดีในทิศทางที่ถูกต้อง

“สำหรับ Aon ที่จะก้าวขึ้นมาในรูปแบบนั้นท่ามกลางอุณหภูมิของสิ่งแวดล้อมและอุณหภูมิของโลกของเราในขณะนี้ที่มีการพูดถึงกันมากมาย สำหรับพวกเขาที่จะก้าวขึ้นมาและทำอะไรบางอย่างกับมัน ฉันคิดว่านั่นเป็นการพูดถึงปริมาณ พวกเขากำลังทำอะไรอยู่” โทนี่ ฟิเนา ผู้ชนะพีจีเอทัวร์ XNUMX สมัยกล่าว “ฉันชอบที่ฉันเป็นหุ้นส่วนกับบริษัทที่น่าทึ่งแบบนี้ ซึ่งเต็มใจที่จะทำมันมากกว่าแค่พูดถึงมัน ในฐานะแบรนด์แอมบาสเดอร์ ฉันภูมิใจที่พวกเขาก้าวขึ้นมาในรูปแบบนั้น

“มันเจ๋งมากที่ผู้คนจำนวนมากทุ่มเทให้กับเกมนี้ ทั้งฝั่งชายและหญิง แต่ Aon กำลังก้าวขึ้นมาในแนวทางที่พวกเขาต้องเป็นผู้นำ”

ที่มา: https://www.forbes.com/sites/michaellore/2023/03/08/professional-golfs-equality-push/