peloton กำลังตัดงานอีก 500 ตำแหน่งในการย้ายที่ CEO Barry McCarthy กล่าวว่าควรวางตำแหน่งผู้ผลิตอุปกรณ์ออกกำลังกายที่ดิ้นรนเพื่อกลับสู่การเติบโต
การลดจำนวนดังกล่าว ซึ่งคิดเป็นประมาณ 12% ของกำลังคนของ Peloton ถือเป็นจุดเปลี่ยนสำคัญของบริษัท McCarthy กล่าวกับ CNBC เมื่อวันพฤหัสบดี Peloton มีการปลดพนักงานหลายรอบในปีนี้
“การปรับโครงสร้างเสร็จสิ้นด้วยการประกาศในวันนี้” เขากล่าว “ตอนนี้เรามุ่งเน้นไปที่การเติบโต”
McCarthy กล่าวว่าขณะนี้บริษัทต้องพิสูจน์การเปลี่ยนแปลงกลยุทธ์ล่าสุด รวมถึงการเช่าอุปกรณ์และการเป็นพันธมิตรกับ อเมซอน และ โรงแรมฮิลตัน,สามารถช่วยให้มันเติบโต
หุ้นของ Peloton เพิ่มขึ้น 4% ในการซื้อขายช่วงเช้า สต็อกลดลงประมาณ 76% จนถึงปีนี้
ชายคนหนึ่งเดินไปหน้าร้าน Peloton ในแมนฮัตตันเมื่อวันที่ 05 พฤษภาคม 2021 ในนิวยอร์ก
จอห์นสมิ ธ | ข่าว Corbis | เก็ตตี้อิมเมจ
McCarthy เข้ารับตำแหน่ง CEO ของ Peloton เมื่อต้นปีนี้จากผู้ร่วมก่อตั้ง John Foley และได้ ดูแลการเปลี่ยนแปลงที่รุนแรง สู่รูปแบบธุรกิจของบริษัท เนื่องจากบริษัทประสบปัญหาหลังจากยอดขายพุ่งสูงขึ้นในช่วงต้นปี โรคระบาดโควิด. อดีตผู้บริหารของ Spotify และ Netflix ได้ผลักดันธุรกิจของบริษัทไปสู่การสมัครรับข้อมูลในขณะที่ขยายความพร้อมใช้งานของผลิตภัณฑ์ของตนให้กว้างขึ้นนอกเหนือจากรากเหง้าโดยตรงต่อผู้บริโภคของ Peloton
เมื่อต้นสัปดาห์นี้ บริษัทกล่าวว่าจะวางจักรยานยนต์ใน โรงแรมในเครือฮิลตันทุกแห่งในสหรัฐอเมริกา. เพิ่งประกาศความร่วมมือในการขายอุปกรณ์ใน Dick's Sporting Goods ร้านค้าและใน Amazon
McCarthy พูดคุยกับ CNBC หลังจาก Wall Street Journal รายงานเกี่ยวกับข้อสังเกตที่เขาพูดถึงว่าบริษัทจะยืนอยู่ตรงไหนในหกเดือน
“เราต้องเติบโตเพื่อให้ธุรกิจก้าวไปสู่ระดับที่ยั่งยืน” McCarthy กล่าวกับ Journal ซึ่งรายงานเรื่องการเลิกจ้างครั้งแรก
แต่ยิ่งไปกว่านั้น McCarthy บอกกับ CNBC ว่า Peloton ซึ่งได้ชะลออัตราการเผาผลาญเงินสดของมัน จะยังคง "เป็นตัวพิมพ์ใหญ่อย่างมาก" และ "มีสภาพคล่องสูง" และยังคงเป็นไปตามเป้าหมายกระแสเงินสดสำหรับปีงบประมาณ
“ผมรู้สึกมองโลกในแง่ดีอย่างที่ไม่เคยมีมาก่อน” เขากล่าว โดยสะท้อนถึงการเปลี่ยนแปลงของบริษัทในช่วงหลายเดือนที่ผ่านมา
Source: https://www.cnbc.com/2022/10/06/peloton-has-6-months-to-show-it-can-survive-500-job-cuts-coming.html