มีรายงานว่า Intel วางแผนที่จะเลิกจ้างพนักงานหลายพันคน พร้อมรายละเอียดที่อาจเกิดขึ้นควบคู่ไปกับรายรับรายไตรมาส

ครั้งสุดท้ายที่ Intel เลิกจ้างพนักงานจำนวนมากกลับมาในเดือนเมษายน 2016 เมื่อบริษัทชิปในซานตาคลารา แคลิฟอร์เนีย ประกาศปลดพนักงาน 12,000 ตำแหน่ง หรือ 11% ของกำลังคน ในวันเดียวกันนั้นก็รายงานผลประกอบการรายไตรมาส

อ่าน: หุ้นชิปอาจประสบกับปีที่เลวร้ายที่สุดที่เคยเป็นผลมาจากการแพร่กระจายของปัญหาการขาดแคลน - เหลือเฟือ

Intel มีกำหนดจะรายงานผลประกอบการไตรมาสสามในวันที่ 27 ต.ค. นักวิเคราะห์คาดว่ารายรับ 34 เซนต์จากยอดขาย 15.43 พันล้านดอลลาร์ตามการคาดการณ์ของ Intel ที่ประมาณ 35 เซนต์ต่อหุ้นและยอดขาย 15 พันล้านดอลลาร์ถึง 16 พันล้านดอลลาร์ ในไตรมาสแรกของปี Intel รายงานผลประกอบการ 1.71 ดอลลาร์ต่อหุ้น และรายได้ 19.19 พันล้านดอลลาร์

นับตั้งแต่ Pat Gelsinger หัวหน้าผู้บริหารของ Intel เข้ารับตำแหน่งในช่วงต้นปี 2021 เขาต้องเผชิญกับการต่อสู้ที่ยากลำบากในการคืนบริษัทให้กลับสู่ความรุ่งโรจน์ในอดีตในฐานะผู้ผลิตชิประดับแนวหน้า

นั่นหมายความว่า การสร้างกำลังการผลิตของบริษัท ซึ่งในขณะที่ความคิดที่ได้รับความนิยมในช่วงที่ชิปทั่วโลกขาดแคลนนั้น กลับถูกวิพากษ์วิจารณ์เนื่องจากแผนหลายปีไม่เพียงแต่ส่งผลกระทบต่อส่วนต่างและความสามารถในการทำกำไรอย่างมากเท่านั้น แต่ยังมาในช่วงเวลาที่ความต้องการพีซีลดลงอีกด้วย

โปรดดูที่: ตลาดพีซีร่วง 'รุนแรงที่สุด' นับตั้งแต่เริ่มเก็บรวบรวมข้อมูลในช่วงกลางทศวรรษ 1990 นักวิเคราะห์เห็นด้วย

นอกจากนี้: คำเตือนของ AMD เตือนให้นักวิเคราะห์ทบทวนว่าตลาดชิปพีซียังมีจุดต่ำสุดหรือไม่

ปีที่แล้ว Gelsinger ปกป้องแผนเงินทุนของเขาโดยสัญญาว่าส่วนต่างจะคงอยู่ “สบายกว่า 50%” คำสัญญาที่คนแก่ชอบดื่มนมเมื่อเก้าเดือนต่อมาเมื่อความท้าทายปี 2022 ลดลงเหลือ เกี่ยวกับ 45% ในไตรมาสที่สอง

อ่านต่อ: ไบเดนโน้มน้าวความก้าวหน้าของเศรษฐกิจสหรัฐฯ ที่โรงงาน Intel ที่แหวกแนวในรัฐโอไฮโอ แม้ว่าผู้ได้รับการเสนอชื่อเข้าชิงวุฒิสภาจากพรรคเดโมแครตก็แนะนำว่าไม่ควรลงสมัครรับตำแหน่งประธานาธิบดีในปี 2024