แผนเงินบำนาญของแคนาดา (CPP) กับประกันสังคมของสหรัฐอเมริกา: ภาพรวม
แผนบำเหน็จบำนาญของแคนาดา (CPP) และระบบประกันสังคมของสหรัฐอเมริกาเป็นระบบบำนาญชราภาพภาคบังคับที่เปิดเผยต่อสาธารณะ ทั้งคู่ให้ผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุ ความทุพพลภาพ และผู้รอดชีวิต แต่จำนวนเงินที่คุณจ่ายและผลประโยชน์ที่คุณได้รับจะแตกต่างกันระหว่างสองสิ่งนี้
ประเด็นที่สำคัญ
- ทั้งแผนบำเหน็จบำนาญของแคนาดา (CPP) และประกันสังคมเป็นโครงการรายได้หลังเกษียณที่รัฐบาลสนับสนุน
- อัตราภาษี CPP และเกณฑ์รายได้โดยทั่วไปต่ำกว่าประกันสังคม ผลประโยชน์ก็มีแนวโน้มลดลงเช่นกัน
- ค่าจ้างของแคนาดาที่ต้องเสียภาษีจะเข้าสู่กองทุนทรัสต์ที่บริหารโดยคณะกรรมการการลงทุน CPP ซึ่งจะลงทุนในหุ้น พันธบัตร และสินทรัพย์อื่นๆ
- ค่าจ้างประกันสังคมของสหรัฐฯ ที่เก็บภาษีจะเข้าสู่กองทุนทรัสต์เพื่อการประกันภัยผู้สูงอายุและผู้รอดชีวิต และกองทุนทรัสต์เพื่อการประกันภัยทุพพลภาพ กองทุนนี้ลงทุนในหลักทรัพย์ของกระทรวงการคลังสหรัฐทั้งหมด
- ประกันสังคมเผชิญกับความเสี่ยงที่เงินทุนสำรองจะหมดภายในปี 2034 ซึ่งจะทำให้ไม่สามารถจ่ายผลประโยชน์ให้กับผู้เกษียณอายุได้อย่างเต็มที่ ปชป.ไม่มีปัญหานี้
แผนบำเหน็จบำนาญของแคนาดา
พื้นที่ แผนเงินบำนาญแคนาดา (CPP) เป็นหนึ่งในสามระดับของระบบรายได้จากการเกษียณอายุของแคนาดา ก่อตั้งขึ้นเมื่อปี พ.ศ. 1966 เพื่อมอบสิทธิประโยชน์กรณีเกษียณอายุ ผู้รอดชีวิต และความทุพพลภาพ เกือบทุกคนที่ทำงานในแคนาดา นอกควิเบก มีส่วนร่วมใน CPP แผนเงินบำเหน็จบำนาญของควิเบก (QPP) แยกต่างหากให้ผลประโยชน์ที่คล้ายคลึงกันแก่ผู้อยู่อาศัย
โดยทั่วไป คุณต้องมีส่วนร่วมใน CPP (หรือ QPP หากคุณทำงานในควิเบก) หาก:
- คุณอายุมากกว่า 18 ปี
- ในปี 2022 คุณต้องมีรายได้มากกว่า 3,500 ดอลลาร์แคนาดาต่อปี
หากคุณมีนายจ้าง คุณจะจ่ายครึ่งหนึ่งของเงินสมทบที่จำเป็น และนายจ้างของคุณจ่ายส่วนที่เหลือ หากคุณประกอบอาชีพอิสระ คุณจะจ่ายเงินสมทบทั้งหมด คุณบริจาคตามรายได้ของคุณ สำหรับปี 2022 อัตราการบริจาคคือ 11.4% ของจำนวนเงินที่คุณได้รับระหว่าง CA$3,500 ถึง CA$64,900
ด้วยขีดจำกัดนี้ เงินสมทบสูงสุดประจำปี 2022 สำหรับนายจ้างและลูกจ้างคือ 3,499.80 ดอลลาร์แคนาดา หากคุณเป็นเจ้าของธุรกิจส่วนตัว จะมีเงิน 6,999.60 ดอลลาร์แคนาดา
เงินบริจาคจะเข้าสู่กองทุนที่จัดการโดยคณะกรรมการการลงทุน CPP ซึ่งลงทุนในสินทรัพย์ "เพื่อเพิ่มผลตอบแทนสูงสุดโดยไม่เสี่ยงต่อการขาดทุน"
ผลประโยชน์แผนเงินบำนาญของแคนาดา
คล้ายกับระบบประกันสังคมของสหรัฐอเมริกา แผนเงินบำนาญของแคนาดาให้ ผลประโยชน์หลายประเภท:
- บำนาญเกษียณอายุ คุณสามารถเริ่มรับผลประโยชน์การเกษียณอายุ CPP ได้เต็มรูปแบบเมื่ออายุ 65 ปี คุณสามารถรับจำนวนเงินที่ลดลงอย่างถาวรได้ตั้งแต่อายุ 60 ปี หรือจนถึงอายุ 70 ปีโดยเพิ่มขึ้นอย่างถาวร
- สวัสดิการหลังเกษียณ. หากคุณอายุต่ำกว่า 70 ปี และคุณยังคงทำงานต่อไปในขณะที่คุณได้รับเงินบำนาญเพื่อการเกษียณอายุ CPP คุณสามารถบริจาคให้กับ CPP ต่อไปได้ การบริจาคเหล่านี้ไปสู่ผลประโยชน์หลังเกษียณซึ่งจะเพิ่มรายได้หลังเกษียณของคุณ
- สิทธิประโยชน์สำหรับผู้พิการ คุณสามารถรับสวัสดิการด้านความทุพพลภาพได้หากคุณอายุต่ำกว่า 65 ปีและไม่สามารถทำงานได้เนื่องจากความพิการ
- เงินบำนาญของผู้รอดชีวิต คู่สมรสที่ยังมีชีวิตรอดหรือคู่กฎหมายทั่วไปสามารถรวบรวมผลประโยชน์ตามบันทึกของคุณ
- ประโยชน์ของเด็ก หากคุณเสียชีวิตหรือทุพพลภาพอย่างรุนแรง บุตรที่อยู่ในอุปการะของคุณจะได้รับผลประโยชน์
ผลประโยชน์ CPP ของคุณ ขึ้นอยู่กับจำนวนเงินที่คุณบริจาคและระยะเวลาที่คุณบริจาคเมื่อคุณมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์ สำหรับปี 2022 ผลประโยชน์เกษียณรายเดือนสูงสุดคือ CA$1,253.59 จำนวนเงินเฉลี่ยสำหรับผู้รับผลประโยชน์รายใหม่ ณ เดือนกรกฎาคม 2022 (ตัวเลขล่าสุด) คือ 737.88 ดอลลาร์แคนาดา
ประกันสังคม
ประกันสังคม เป็นโครงการผลประโยชน์ของรัฐบาลกลางในสหรัฐอเมริกาที่ก่อตั้งขึ้นในปี 1935 ในปี 2022 พนักงานและนายจ้างต่างจ่ายภาษี 6.2% จากรายได้ 147,000 ดอลลาร์แรก ในปี 2023 เกณฑ์รายได้จะเพิ่มเป็น 160,200 ดอลลาร์ หากคุณประกอบอาชีพอิสระ คุณจะจ่ายเต็มจำนวน 12.4% สำหรับปี 2022 เงินสมทบสูงสุดสำหรับนายจ้างและลูกจ้างคือ 9,114 ดอลลาร์ หรือ 6.2% ของ 147,000 ดอลลาร์ สำหรับปี 2023 การบริจาคสูงสุดจะเพิ่มขึ้นเป็น 9,932.40 ดอลลาร์ หรือ 6.2% ของ 160,200 ดอลลาร์ หากคุณเป็นเจ้าของธุรกิจส่วนตัว ราคา $18,228; ในปี 2023 จะเป็น 19,864.80 ดอลลาร์
คนส่วนใหญ่ต้องจ่ายประกันสังคมโดยไม่คำนึงถึงอายุ อย่างไรก็ตาม อาจมีข้อยกเว้นสำหรับผู้เสียภาษีบางกลุ่ม ได้แก่:
- กลุ่มศาสนาที่มีคุณสมบัติเหมาะสม
- คนต่างด้าวที่ไม่มีถิ่นที่อยู่
- นักเรียนที่ทำงานให้กับโรงเรียนเดียวกับที่เข้าเรียน
- พนักงานราชการต่างประเทศ
ภาษีประกันสังคมเข้าสู่ กองทุนประกันชราภาพและผู้รอดชีวิต (OASI) Trust Fund และ กองทุนทรัสต์ประกันความพิการ (DI). แม้ว่าจะมีความแตกต่างกันทางกฎหมาย แต่ก็เรียกโดยรวมว่า "กองทุนประกันสังคม" หรือเรียกง่ายๆ ว่า "ประกันสังคม"
ภาษีเงินเดือนประกันสังคมทั้งหมดจะใส่เข้าไปในกองทุนทรัสต์ และจะมีการจ่ายผลประโยชน์และค่าใช้จ่ายในการบริหารของประกันสังคมทั้งหมด กองทุนทรัสต์ได้รับการลงทุนทั้งหมด หลักทรัพย์กระทรวงการคลังสหรัฐ.
สวัสดิการประกันสังคม
เช่นเดียวกับ CPP ระบบประกันสังคมให้สิทธิประโยชน์หลายประเภท:
- สวัสดิการหลังเกษียณ. ผลประโยชน์การเกษียณอายุประกันสังคมเต็มรูปแบบเริ่มต้นระหว่างอายุ 66 ถึง 67 ขึ้นอยู่กับว่าคุณเกิดเมื่อใด คุณสามารถรับจำนวนเงินที่ลดลงอย่างถาวรได้ตั้งแต่อายุ 62 ปี หรือจำนวนเงินที่เพิ่มขึ้นหากคุณรอจนถึงอายุ 70 ปีจึงจะเก็บเงินได้
- ประโยชน์สำหรับคนพิการ. คุณสามารถรับสวัสดิการด้านความทุพพลภาพได้หากคุณไม่สามารถทำงานได้เนื่องจากความพิการ สมาชิกในครอบครัวของคุณอาจมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์เช่นกัน
- ผลประโยชน์ของผู้รอดชีวิต. คู่สมรสที่ยังมีชีวิตอยู่และบุตรที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะของคุณอาจมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์ตามบันทึกของคุณ
เพื่อให้มีคุณสมบัติ สิทธิประโยชน์ประกันสังคมคุณต้องมี 40 "หน่วยกิตการทำงาน" ซึ่งออกมาประมาณ 10 ปีของการทำงาน ผลประโยชน์ของคุณขึ้นอยู่กับการทำงาน 35 ปีที่มีรายได้สูงสุดของคุณ
สำหรับปี 2022 ผลประโยชน์เกษียณรายเดือนสูงสุดคือ:
- $ 4,194 หากคุณรอจนถึงอายุ 70 ปีจึงจะยื่นได้
- $3,240 ถ้าคุณยื่นที่ 66
- $3,568 ถ้าคุณยื่นที่ 67
- $2,364 ถ้าคุณยื่นที่ 62
สำหรับปี 2023 ผลประโยชน์เกษียณรายเดือนสูงสุดคือ:
- $ 4,555 หากคุณรอจนถึงอายุ 70 ปีจึงจะยื่นได้
- $3,506 ถ้าคุณยื่นที่ 66
- $3,808 ถ้าคุณยื่นที่ 67
- $2,572 ถ้าคุณยื่นที่ 62
การพิจารณาเป็นพิเศษ
การขาดแคลนงบประมาณมักจะคุกคามการละลายของประกันสังคม ให้เป็นไปตาม รายงานประจำปี 2022 ของคณะกรรมาธิการของ Federal Old-Age and Survivors Insurance และ Federal Disability Insurance Trust Funds“กองทุนทรัสต์เพื่อการประกันผู้สูงอายุและผู้รอดชีวิต (OASI) ซึ่งจ่ายผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุและผู้รอดชีวิต จะสามารถจ่ายผลประโยชน์ตามกำหนดเวลาได้ทันเวลาจนถึงปี 2034 ซึ่งช้ากว่าหนึ่งปีที่รายงานไว้หนึ่งปี เมื่อถึงเวลานั้น เงินสำรองของกองทุนจะหมดลง และรายได้ภาษีต่อเนื่องจะเพียงพอที่จะจ่าย 77% ของผลประโยชน์ตามกำหนด”
“กองทุนประกันทุพพลภาพ (DI) Trust Fund ซึ่งจ่ายผลประโยชน์ทุพพลภาพจะไม่หมดลงอีกต่อไปภายในระยะเวลาประมาณการ 75 ปี เมื่อเปรียบเทียบกันแล้ว รายงานของปีที่แล้วคาดการณ์ว่าจะสามารถจ่ายผลประโยชน์ตามกำหนดได้จนถึงปี 2057 เท่านั้น”
ในปี 2021 ค่าใช้จ่ายรายปีโดยรวมของ Social Security สูงกว่ารายได้รวม แต่เงินสำรองของกองทุนทรัสต์จะเสริมรายได้ของโครงการเพื่อให้ประกันสังคมสามารถจ่ายผลประโยชน์ได้เต็มที่จนถึงปี 2034 (สำหรับผู้เกษียณอายุ) ในทางทฤษฎีแล้ว สิ่งนี้ทำให้ผู้กำหนดนโยบายมีเวลาในการพัฒนาแผนการเงิน เพื่อสมทบประกันสังคม.
ขณะนี้แผนเงินบำนาญของแคนาดาไม่ประสบปัญหาที่คล้ายกัน
คุณสามารถรวบรวมทั้งประกันสังคมและเงินบำนาญของแคนาดาได้หรือไม่?
หากคุณมีเครดิตสำหรับทั้งสองโปรแกรม คุณมีสิทธิ์ได้รับสิทธิประโยชน์จากโปรแกรมใดโปรแกรมหนึ่งหรือทั้งสองโปรแกรม หากคุณมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดสำหรับโปรแกรมของแต่ละประเทศ คุณก็จะได้รับสิทธิประโยชน์จากโปรแกรมนั้น หากคุณมีคุณสมบัติไม่ตรงตามข้อกำหนดขั้นพื้นฐานสำหรับโปรแกรมใดโปรแกรมหนึ่ง มีวิธีอื่นที่คุณอาจยังมีสิทธิ์อยู่ เช่น สิทธิประโยชน์บางส่วน
อะไรคือความแตกต่างระหว่างแผนบำเหน็จบำนาญและประกันสังคม?
แผนบำเหน็จบำนาญมักได้รับทุนจากเงินสมทบของนายจ้างและบางครั้งเงินสมทบของพนักงาน ประกันสังคมได้รับเงินสนับสนุนจากภาษีเงินเดือนสำหรับพนักงานที่จ่ายผลประโยชน์ให้กับผู้ที่ไม่ได้ทำงานในปัจจุบัน
ฉันสามารถเก็บเงินบำนาญและประกันสังคมได้หรือไม่?
ใช่ คุณได้รับอนุญาตตามกฎหมายให้เก็บเงินได้ทั้งเงินบำนาญและประกันสังคม อย่างไรก็ตาม ขึ้นอยู่กับเงินบำนาญของคุณ รายได้เงินบำนาญอาจลดสวัสดิการประกันสังคมของคุณ สิ่งสำคัญคือต้องตรวจสอบกับที่ปรึกษาด้านภาษีว่าการตั้งค่าใดเหมาะสมที่สุดสำหรับโปรไฟล์ของคุณ
ที่มา: https://www.investopedia.com/ask/answers/102714/what-are-differences-between-canada-pension-plans-cpp-and-social-security-benefits.asp?utm_campaign=quote-yahoo&utm_source= yahoo&utm_medium=referral&yptr=yahoo