ผู้ก่อตั้ง BitFlyer พยายามที่จะคืนสถานะตัวเองในฐานะ CEO ซึ่งเป็นผู้นำบริษัทในการเสนอขายหุ้น IPO: รายงาน

Yuzo Kano ผู้ร่วมก่อตั้ง bitFlyer บริษัทแลกเปลี่ยน cryptocurrency ในญี่ปุ่น กำลังหาทางคืนสถานะตัวเองในฐานะ CEO ในการประชุมผู้ถือหุ้นในเดือนหน้า เพื่อพยายามฟื้นคืนชีพสิ่งที่เขาอ้างว่าเป็นบริษัทที่ซบเซา 

Kano ลาออกในปี 2019 หลังจากเกิดข้อพิพาทด้านการจัดการหลายชุด แต่ตอนนี้ตั้งใจแน่วแน่ที่จะเสริมความแข็งแกร่งให้กับบริษัท crypto และนำไปสู่การเสนอขายหุ้นต่อประชาชนทั่วไปเป็นครั้งแรก (IPO) ในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า จากข้อมูลของวันที่ 26 ก.พ. รายงาน โดย Bloomberg

อดีตซีอีโอยังกล่าวอีกว่า เขาต้องการให้ญี่ปุ่นกลับมาอยู่บนแผนที่โลกของสกุลเงินดิจิตอล

“ฉันจะทำให้มันสามารถต่อสู้ในเวทีระหว่างประเทศได้” ผู้ร่วมก่อตั้ง bitFlyer กล่าวกับ Bloomberg

Kano แบ่งปันโพสต์ Bloomberg เมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ถึงผู้ติดตาม Twitter 111,500 คนของเขา แหล่งที่มา: Twitter

จากการสัมภาษณ์ หาก Kano ได้รับการคืนสถานะ ตั้งใจที่จะแนะนำ Stablecoins ให้กับแพลตฟอร์มการซื้อขาย เพื่อสร้างการดำเนินการออกโทเค็น และบล็อกเชน “miyabi” ของ bitFlyer แบบโอเพ่นซอร์สสู่สาธารณะ พร้อมกับการดำเนินการเสนอขายหุ้น IPO ในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า

Kano — ผู้ซึ่งยังคงถือหุ้น 40% ในบริษัทแม้จะก้าวลงจากตำแหน่ง — อธิบายว่าในช่วงเวลาที่เขาไม่อยู่ในฐานะ CEO BitFlyer หยุดสร้างนวัตกรรมและเปิดตัวผลิตภัณฑ์และบริการใหม่ ๆ ซึ่งเขาตั้งใจที่จะเปลี่ยนแปลง

เป็น "บริษัท ที่ไม่ผลิตสิ่งใหม่" เขากล่าว

ด้วยบัญชีมากกว่า 2.5 ล้านบัญชี bitFlyer เป็นหนึ่งในการแลกเปลี่ยน cryptocurrency ที่ใหญ่ที่สุดในญี่ปุ่น ซึ่งเพิ่งเห็นการจากไปของคู่แข่งระหว่างประเทศบางราย เมื่อวันที่ 28 ธ.ค. Kraken ประกาศปิดกิจการในญี่ปุ่นในขณะที่ Coinbase หยุดการดำเนินงานของญี่ปุ่น ในวันที่ Jan. 18 

ที่เกี่ยวข้อง BitFlyer Blockchain Arm บริษัทแลกเปลี่ยนของญี่ปุ่นเปิดตัวบริการให้คำปรึกษา

ปัญหาด้านการจัดการส่วนใหญ่ที่บริษัทประสบ ส่วนหนึ่งมาจากแรงกดดันด้านกฎระเบียบที่กำหนดโดย Financial Services Agency ของญี่ปุ่นในปี 2018 ใช้นโยบายการฟอกเงินที่เข้มงวดมากขึ้น

Kano เสริมว่า CEO หลายคนมาและจากไปตั้งแต่นั้นมา เนื่องจากในฐานะผู้ถือหุ้นรายใหญ่ที่สุดของ bitFlyer เขาได้ชี้ให้เห็นว่าพวกเขาล้มเหลวในจุดใดบ้าง:

“เป็นความรับผิดชอบของฉันที่จะต้องชี้ให้เห็นถึงปัญหาและเรียกร้องให้มีการปรับปรุง […] ฉันตำหนิผู้คนเมื่อพวกเขาก่อปัญหา สร้างรายงานเท็จ หรือไม่ทำในสิ่งที่ควรทำ”

อย่างไรก็ตาม อดีต CEO เชื่อว่า "กฎระเบียบที่เข้มงวดมาก" ที่กำหนดไว้สามารถใช้เป็น "ต้นแบบสำหรับส่วนที่เหลือของโลก"